וואָס זענען די געזעלשאַפטלעך טשאַרדזשיז פֿאַר קאָמפּאַניעס אין שווייץ? אַלע וויסן שווייצער סאציאל סעקוריטי טשאַרדזשיז

FiduLink® > פֿירמע אַקאַונטינג > וואָס זענען די געזעלשאַפטלעך טשאַרדזשיז פֿאַר קאָמפּאַניעס אין שווייץ? אַלע וויסן שווייצער סאציאל סעקוריטי טשאַרדזשיז

וואָס זענען די געזעלשאַפטלעך טשאַרדזשיז פֿאַר קאָמפּאַניעס אין שווייץ? אַלע וויסן שווייצער סאציאל סעקוריטי טשאַרדזשיז

הקדמה

שווייץ איז אַ לאַנד וואָס אָפפערס אַ געשעפט-פרייַנדלעך סוויווע. אָבער, קאָמפּאַניעס מוזן נאָכקומען מיט זיכער לעגאַל אַבלאַגיישאַנז, ספּעציעל אין טערמינען פון געזעלשאַפטלעך טשאַרדזשיז. פּייראָול שטייערן זענען קאַנטראַביושאַנז וואָס עמפּלויערס מוזן באַצאָלן צו פינאַנצן די געזעלשאַפטלעך בענעפיץ פון זייער עמפּלוייז. אין דעם אַרטיקל, מיר וועלן ונטערזוכן די געזעלשאַפטלעך טשאַרדזשיז פון קאָמפּאַניעס אין שווייץ און די לעגאַל אַבלאַגיישאַנז פֿאַרבונדן מיט זיי.

סאציאל טשאַרדזשיז אין שווייץ

אין שווייץ, סאציאלע טשאַרדזשיז זענען צעטיילט אין צוויי קאַטעגאָריעס: סאציאל סעקוריטי קאַנטראַביושאַנז און סאציאל פאַרזיכערונג קאַנטראַביושאַנז. סאציאל סעקוריטי קאַנטראַביושאַנז זענען קאַנטראַביושאַנז וואָס עמפּלויערס מוזן באַצאָלן צו פינאַנצן זייער עמפּלוייז ס געזעלשאַפטלעך בענעפיץ, אַזאַ ווי געזונט פאַרזיכערונג, צופאַל פאַרזיכערונג און אַרבעטלאָזיקייַט פאַרזיכערונג. סאציאל פאַרזיכערונג קאַנטראַביושאַנז זענען קאַנטראַביושאַנז וואָס עמפּלויערס מוזן באַצאָלן צו פינאַנצן זייער עמפּלוייז ס געזעלשאַפטלעך בענעפיץ, אַזאַ ווי עלטער און סערווייווערז פאַרזיכערונג (AVS) און ינוואַלידיטי פאַרזיכערונג (AI).

סאציאל זיכערהייַט קאַנטראַביושאַנז

סאציאל סעקוריטי קאַנטראַביושאַנז זענען קאַנטראַביושאַנז וואָס עמפּלויערס מוזן באַצאָלן צו פינאַנצן די געזעלשאַפטלעך בענעפיץ פון זייער עמפּלוייז. סאציאל זיכערהייַט קאַנטראַביושאַנז זענען קאַלקיאַלייטיד אויף די יקער פון די אָנגעשטעלטער ס גראָב געצאָלט. סאציאל סעקוריטי קאַנטראַביושאַנז אַרייַננעמען:

  • געזונט פאַרזיכערונג: עמפּלויערס מוזן באַצאָלן אַ צושטייַער פון 7,03% פון די אָנגעשטעלטער ס גראָב געצאָלט צו פינאַנצן קאַמפּאַלסערי געזונט פאַרזיכערונג.
  • צופאַל פאַרזיכערונג: עמפּלויערס מוזן באַצאָלן אַ צושטייַער פון 0,5% צו 2% פון די אָנגעשטעלטער ס גראָב געצאָלט צו פינאַנצן קאַמפּאַלסערי צופאַל פאַרזיכערונג.
  • אַרבעטלאָזיקייַט פאַרזיכערונג: עמפּלויערס מוזן באַצאָלן אַ צושטייַער פון 2,2% צו 4,2% פון די אָנגעשטעלטער ס גראָב געצאָלט צו פינאַנצן קאַמפּאַלסערי אַרבעטלאָזיקייַט פאַרזיכערונג.

קאַנטראַביושאַנז צו געזעלשאַפטלעך פאַרזיכערונג

סאציאל פאַרזיכערונג קאַנטראַביושאַנז זענען קאַנטראַביושאַנז וואָס עמפּלויערס מוזן באַצאָלן צו פינאַנצן די געזעלשאַפטלעך בענעפיץ פון זייער עמפּלוייז. סאציאל פאַרזיכערונג קאַנטראַביושאַנז אַרייַננעמען:

  • עלטער און סערווייווערז פאַרזיכערונג (AVS): עמפּלויערס מוזן באַצאָלן אַ צושטייַער פון 5,125% פון די אָנגעשטעלטער ס גראָב געצאָלט צו פינאַנצן די AVS.
  • דיסאַביליטי פאַרזיכערונג (AI): עמפּלויערס מוזן באַצאָלן אַ צושטייַער פון 1,4% פון די אָנגעשטעלטער ס גראָב געצאָלט צו פינאַנצן אַי.
  • אָנווער פון פאַרדינסט פאַרזיכערונג אין די געשעעניש פון דינסט און מאַטערניטי (אַפּג): עמפּלויערס מוזן באַצאָלן אַ צושטייַער פון 0,45% פון די אָנגעשטעלטער ס גראָב געצאָלט צו פינאַנצן די אַפּג.
  • משפּחה פּענסיע פאַרזיכערונג: עמפּלויערס מוזן באַצאָלן אַ צושטייַער צו פינאַנצן משפּחה אַלאַואַנסיז.

די לעגאַל אַבלאַגיישאַנז פון עמפּלויערס אין טערמינען פון געזעלשאַפטלעך טשאַרדזשיז

אין שווייץ, עמפּלויערס האָבן לעגאַל אַבלאַגיישאַנז אין טערמינען פון געזעלשאַפטלעך טשאַרדזשיז. עמפּלויערס מוזן:

  • רעכענען סאציאלע קאַנטראַביושאַנז און סאציאל פאַרזיכערונג קאַנטראַביושאַנז באזירט אויף די אָנגעשטעלטער ס גראָב געצאָלט.
  • באצאל ט געזעלשאפטלעכ ע בײטראג ן או ן געזעלשאפטלעכ ע פארזיכערונ ג צ ו דע ר קאמפענטע ר פארװאלטונג .
  • האַלטן פּינטלעך רעקאָרדס פון לוין און סאציאל זיכערהייַט און געזעלשאַפטלעך פאַרזיכערונג קאַנטראַביושאַנז באַצאָלט.
  • גאַנץ שטייער און געזעלשאַפטלעך דעקלעריישאַנז אין די צייט לימאַץ.

עמפּלויערס וואָס טאָן ניט אָנערקענען זייער לעגאַל אַבלאַגיישאַנז אין טערמינען פון געזעלשאַפטלעך טשאַרדזשיז קענען זיין סאַנגקשאַנד. סאַנגשאַנז קען אַרייַננעמען פינעס, פּענאַלטיז און לעגאַל קאַמף.

די אַדוואַנידזשיז פון געזעלשאַפטלעך טשאַרדזשיז אין שווייץ

כאָטש פּייראָול טאַקסיז קען ויסקומען הויך פֿאַר עמפּלויערס, זיי אויך צושטעלן באַטייַטיק בענעפיץ פֿאַר עמפּלוייז. פּייראָול טאַקסיז פאָנד סאציאלע בענעפיטן, אַזאַ ווי געזונט פאַרזיכערונג, צופאַל פאַרזיכערונג, און אַרבעטלאָזיקייַט פאַרזיכערונג, וואָס צושטעלן פינאַנציעל זיכערהייט צו עמפּלוייז אין די געשעעניש פון קראַנקייַט, צופאַל אָדער אַרבעט אָנווער. סאציאל קאַנטראַביושאַנז אויך פינאַנצן די AVS און די אַי, וואָס צושטעלן פינאַנציעל זיכערהייַט צו עמפּלוייז אויף ריטייערמאַנט אָדער אין די געשעעניש פון דיסאַביליטי.

סאציאל טשאַרדזשיז אין שווייץ זענען אויך לעפיערעך נידעריק קאַמפּערד מיט אנדערע אייראפעישע לענדער. פֿאַר בייַשפּיל, אין פֿראַנקרייַך, עמפּלויערס מוזן באַצאָלן סאציאל סעקוריטי קאַנטראַביושאַנז רעפּריזענטינג אַרום 45% פון די אָנגעשטעלטער ס גראָב געצאָלט, בשעת אין שווייץ סאציאל סעקוריטי קאַנטראַביושאַנז רעפּראַזענץ אַרום 12% פון די אָנגעשטעלטער ס גראָב געצאָלט.

סאָף

אין מסקנא, געזעלשאַפטלעך קאַנטראַביושאַנז זענען קאַנטראַביושאַנז וואָס עמפּלויערס מוזן באַצאָלן צו פינאַנצן די געזעלשאַפטלעך בענעפיץ פון זייער עמפּלוייז אין שווייץ. סאציאל טשאַרדזשיז אַרייַננעמען סאציאל סעקוריטי קאַנטראַביושאַנז און סאציאל פאַרזיכערונג קאַנטראַביושאַנז. עמפּלויערס האָבן לעגאַל אַבלאַגיישאַנז אין טערמינען פון געזעלשאַפטלעך טשאַרדזשיז, אַרייַנגערעכנט די כעזשבן און צאָלונג פון געזעלשאַפטלעך קאַנטראַביושאַנז און סאציאל פאַרזיכערונג קאַנטראַביושאַנז, בעכעסקעם פּינטלעך רעקאָרדס און טרעפן שטייער און געזעלשאַפטלעך ריפּאָרטינג דעדליינז. כאָטש פּייראָול טאַקסיז קען ויסקומען הויך פֿאַר עמפּלויערס, זיי אויך צושטעלן וויכטיק בענעפיץ פֿאַר עמפּלוייז, אַזאַ ווי פינאַנציעל זיכערהייַט אין פאַל פון קראַנקייַט, צופאַל אָדער אַרבעט אָנווער. סאציאל טשאַרדזשיז אין שווייץ זענען אויך לעפיערעך נידעריק קאַמפּערד מיט אנדערע אייראפעישע לענדער.

איבערזעצן דעם בלאט ?

פעלד אַוואַילאַביליטי טשעק

לאָודינג
ביטע אַרייַן דיין פעלד נאָמען פון דיין נייַע פינאַנציעל ינסטיטושאַן
ביטע באַשטעטיקן אַז איר זענט נישט אַ ראָבאָט.
מיר זענען אָנליין!